自2005年以来，我国电子商务随着互联网普及率的提高插上了腾飞的翅膀，市场交易额不断稳定增长。2016年我国线年“双十一”期间阿里天猫成交额4982亿元，各个电商平台的交易总额或逼近万亿元。

　　作为现代服务业中的重要产业，电子商务的飞速发展，带动电子商务人才需求急剧增长。

　　2001年劳动和社会保障部（现为人力资源和社会保障部）制订并颁布了《电子商务师国家职业标准（试行）》。

　　随着“放管服”改革的进一步深化，2014年至2016年职业资格许可和认定事项连续“七连消”，逐步减少政府部门对职业资格的行政许可和认定

　　2018年人社部将技能类水平评价职业资格移出目录清单，开启了职业技能等级认定

　　2019年12月10日，人社部发布了首批职业技能等级认定第三方评价机构，首批试点的职业中就包含“电子商务师”，自此，电子商务师成为首批社会化职业技能等级认定的职业。

　　电子商务人才量指数前五名分别为：北京、杭州、上海、广州、深圳，可以发现电子商务师主要分布在一二线城市，其中杭州人才量指数仅次于北京位列第二，高于上广深一线城市。

　　电商企业中90后员工比例占80%以上的企业有53%，占60%-80%的企业有23%，占40%-60%的企业有16%，开云体育 开云官网占40%以下的企业只有8%。可以看出90后已经成为电商企业的中坚力量。

　　（数据来源：网经社电子商务研究中心和赢动教育发布的《2019年度中国电子商务人才状况调查报告》）

　　根据职友集统计，截至2021年4月25日，电子商务类岗位平均薪酬为9000元/月。薪酬从电商运营总监到助理的行业薪酬区间在20k-5.5k之间。

　　被调查企业中，企业对员工的基本学历要求，中专水平占9%，大专水平占59%，开云体育 开云官网本科生水平占13%，学历不重要，关键看能力占19%。

　　从调查数据看，大专学历的员工仍然占主导，电子商务师是一个变化快、实践性要求比较高的职业，理论知识和实践能力同样受到企业的关注。

　　从下图可以看出，贸易/进出口和互联网/电子商务占据电子商务师就业行业的半壁江山；电子商务师的就业范围非常广，横跨从快消品到新能源等各种不同行业，各个行业对于电子商务师人才都有需求。

　　从下图可以看出，企业对于电子商务人才的需求量整体上看是持续增长的，通过2020年主要新经济领域就业竞争度排名可以看出，电子商务领域竞争度较低，而在吸纳人才量级方面，电子商务排名第二，远超其他领域，也可以从侧面说明电子商务师岗位人才需求量大，求大于供的现状。

　　（数据来源：网经社电子商务研究中心和赢动教育发布的《2019年度中国电子商务人才状况调查报告》）

　　目前，电子商务师主要集中在一二线城市，中小城市较少，特别是广大农村地区电子商务人才匮乏。2020年，全国农村网商突破1300万家，疫情期间全国上万间蔬菜大棚变成直播间，越来越多的农民开起了网店，直播推销自己的农产品，农村电商已成为转变农业发展方式的重要手段 ，但是专业人才却比较匮乏。因而电子商务师的培养与电子商务师自身发展过程中，不要忽视中小城市及农村地区的需求。

　　电子商务师是融IT与商务于一身的高素质复合型人才，对从业人员的素质要求高，目前电子商务师人才缺口仍然比较大。电子商务类就业对实践经验要求比较高，高校在培养相关人才时可以通过增加实践学习、校企联合等方式，让学生尽早学习实践经验，适应市场环境。且电子商务是发展变化迅速的行业，需要从业者具有较强学习能力。

　　电子商务师技能等级认定一共分为五个等级，分别对应着电子商务领域不同工作内容和岗位，电子商务师技能等级的提高也预示着适应企业岗位工作能力的提高。

　　需技能涵盖基本业务操作、业务实施、业务管理、运营管理、规划设计等电子商务领域的各个方面，符合电子商务领域人才需求。开云体育 开云官网

　　电子商务师精通的网络推广、网络营销、财务分析等技能可以广泛运用于其他领域岗位。目前电子商务师拥有很好的“钱”途与前景。开云 开云体育官网开云 开云体育官网开云 开云体育开云 开云体育开云 开云体育