1.负责开展对国内经济政策、行业政策及重点新兴业务进行研究，为集团公司重大决策提供支持；
2.协助开云 开云体育平台部门负责人开展市场化业务拓展，负责撰写项目研究方案、建议、分析报告及合作协议等工作；
4.具有岗位职责所必须的财务、、管理等专业知识，熟悉管理工作全流程；
1.负责公交品牌建设相关工作，包括线上线下宣传项目的策划执行、创意设计、文案撰写及传播推广等；
2.负责公交客运服务标准建设相关工作，包括标准的制定、标准落地管理，同时根据业务发展需要，进行标准修订；
3.关注行业动态，深入了解公司业务与企业文化，围绕公司品牌传播需求，制定品牌推广策略及方案，并参与具体的执行落地。
3.具有较强新闻和公文写作水平，有一定的品牌策划能力；掌握企业声誉风险管理、品牌管理、营销策划和公关关系管理知识；
4.心态积极向上，具有较强的责任心、抗压能力、适应能力和沟通协调能力，团队合作意识强，踏实有拼劲，耐心细致。
1.参与线网的管理，对线路的新开、调整（含临时调整）、暂停及新增、调整、迁移公交站点等方案进行核定，内部协调等相关事务性工作；
5.梳理每月的线路明细，线路新开、调整、暂停等情况并形成相关报表，应急突发事件的处置和信息审核、上报工作；
6.部门文档（公交线路新开、调整的相关请示和批文）的整理、分类、建档以及其他相关材料、公文整理和编写。
1.硕士研究生及以上学历，交通运输、交通工程、城乡规划等相关专业，有交通规划或公共交通规划经验者优先；
3.熟悉交通规划、公共交通规划、公交线网规划、公交营运服务管理，了解公交行业相关政策法规、技术规范以及前沿技术和行业动态。
3.开展审计查出问题跟踪审计，定期督促整改、提出整改指导意见，形成跟踪审计报告；
4.具有良好的发现问题能力、书写能力、沟通协调能力，较高的组织管理能力；
1.审核各项经济业务单据，对经济业务进行财务监督、财务核算等，及时提供真实可靠的财务信息；
3.参与集团财务预决算编制、财务分析等各类财务报表的编制工作和集团融资、资产管理工作；
1.负责公司合同的日常管理工作，包括合同的合法合规审查、履行监督、档案管理等；
2.负责招标采购的日常管理工作，包括招采文书、招采资质、招采程序的审核、招采档案管理等；
1.负责资金收支及印章管理、对接银行业务及银行账户管理、负责单位贷后资料的整理；
1.审核各项经济业务单据，对经济业务进行财务监督、财务核算等，及时提供真实可靠的财务信息；
1.负责银行账户管理、贷款管理，定期检查银行账户的使用情况，银行账户、贷款卡年检工作；
3.正确使用网银支付U盾和支付口令、财务专用章，支付款项的网银上传、填开支票工作；
4.登记现金日记账，按时盘点库存现金，保证现金账面余额与库存余额核对相等；
1.负责用户全消费周期的服务工作（产品咨询、购票确认、订单信息、 投诉或建议处理，及时反馈客户；
3.熟悉产品推广、广告优化、活动报名、社交软件等，对推广产品具备较强的判断能力。
1.根据银行结算制度和企业报销制度，审核原始凭证的合法性和准确性，及时办理资金收付工作；
2.及时登记现金日记账和银行日记账，按照资金管理要求做好现金的日常工作；
3.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协调和写作能力，系统地学习过财会类课程；
4.为人诚信，有较好的团队合作精神，身体健康，心理素质较好能承受一定压力；
2.根据公司经营层制定的网约车目标着手启动开展网约车业务，依据市场行情拟定网约车阶段性投放经营方案，采用自营、联合经营等方式开展网约车业务。
3.负责搭建网约车经营团队，拟定网约车经营各项制度，定期对网约车业务形成经营分析报告，不断扩大网约车经营规模，实现3年内自营规模达千台。
2.年龄不超过35岁，品行端性、无不良记录，热爱所从事的租赁、网约业务；
3.具有3年以上租赁业务、网约业务运营相关工作经验，具备团队管理经验，拥有较强的沟通能力和团队合作精神，
5.熟悉市场分析和调研手段，较强的逻辑思维能力和语言.书面表达能力，具有数据挖掘分析功底，敏锐的数据洞察力；
6.熟悉成都租赁、网约车市场，能准确把握市场行情、出行用户需求者、驾驶员渠道优先；管理团队不低于50人，网约车直接管理车台数不低于500台或代为管理运营台数不低于1000台经验的优先。
3.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通协调和书写能力，熟悉财税政策，能熟练应用财务软件及Office、wps等办公软件；
4.具有主动学习和解决问题的意识和能力，为人诚信，有较好的团队合作精神, 心理素质较好能承受一定压力；
3.服从公司安排，有高度的工作责任心和敬业精神，工作积极主动、吃苦耐劳；
2.负责各类环保手续的办理和后期处理，环评验收、申报、备案等，贯彻执行环境保护相关法律法规。
组织开展项目工程现场管理等工作，管控项目工程质量、安全、施工文明等兼部门内业工作。
1.本科及以上学历，土木类、建筑类、城乡规划类、房地产开发与管理、工程管理、工程造价等相关专业；
1.本科及以上学历，工商管理类（市场营销、资产评估专业）、经济学类、管理科学与工程类（房地产开发与管理）专业等专业；
4.负责办理选址意见书、建设用地规划许可证、规划设计条件通知书、国土使用证、用地交接等工作。
1.本科及以上学历，经济学类、学、城乡规划、房地产开发与管理、土地资源管理等相关专业；
负责项目商业规划定位、商业策划及推广、资产管理、商业招商运营、客服管理、售后管理等相关工作。
1.本科及以上学历，工商管理类（市场营销、资产评估专业）、经济学类、管理科学与工程类（房地产开发与管理）专业；
1.负责公司策划营销工作、营销活动策划和实施，公司媒体资源、渠道开拓及管理；
1.负责公司策划营销工作、营销活动策划和实施，公司媒体资源、渠道开拓及管理；
如何报名：在【本地宝成都招聘】公众号发送【成都公交】，点击进入对应招聘信息查看公告，在公告中即可直达报名入口。
本次招聘职位信息、招聘人数、报考条件等详见《岗位情况表》，请应聘者务必认真阅读公告及《岗位情况表》，完全符合应聘资格条件方可报名。
请下载并填写附件《成都高新区桂溪街道2023年综合业务和社区类聘用人员报名表》，提供本人居民身份证、毕业证、学位证、一周内的学籍在线验证报告(以上材料需同时提供原件及A4纸复印件各一份)，近期1寸免冠照片1张。
如何下载表明表：在【本地宝成都招聘】公众号发送【政府部门】，点击进入对应招聘信息查看公告，在公告中即可下载报名表。
成都高新区芳草街街道办事处网络理政分中心(成都高新区紫荆西路27号附5号)
在附件下载并填写打印《成都高新区芳草街街道办事处公开招聘工作人员报名表》;身份证、毕业证、一周内的学籍在线验证报告及其他相关证明材料(以上材料需同时提供原件及A4纸复印件各一份);近期1寸免冠照片1张。
（四）具有较强的责任意识，能吃苦耐劳，能无条件服从用人单位的值班、加班安排；
参照《德源街道编外聘用人员管理办法》执行；待遇包括基本工资、工龄工资、月绩效奖励、加值班补助、话补、餐补、六险开云 开云体育平台一金、年终绩效奖等。
（二）报名方式：本次招聘采取现场报名方式进行，符合招聘岗位条件要求的应聘人员请持相关资料到世纪公司报名（电话，地址：成都市郫都区德源镇（菁蓉镇）红旗大道北段191号，二楼205人才交流部），同时对相关资料进行审核。
1.必备报名材料：①本人身份证（正反面复印到一张A4纸上）②毕业证原件及复印件（查验原件、收复印件）③本人签名的《成都世纪人力资源有限公司报名表》（详见附件）。
2.选择性报名材料：①员缴费证明②退役军人证原件及复印件（查验原件、收复印件）③驾驶证原件及复印件（查验原件、收复印件）④大专或以上学历提供“学信网”教育部学历证书电子注册备案表。
3.报名截止后对报名资料进行资格初审，确定进入后续考核环节的应聘人员名单，如招聘人员与资格初审人员比例未达1:3，可放宽到1:2。如仍未达到1:2比例，相应调减招聘名额。剩余名额则重新发布招聘公告启动报名程序。
4.资格审查将贯穿整个招聘过程，报考人员应如实填报个人信息，提供的个人信息必须真实有效。凡资料提供不完整或提供虚假材料和信息者，将随时取消应聘资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。
本次招聘职位信息、招聘人数、报考条件等详见《岗位情况表》，请应聘者务必认真阅读公告及《岗位情况表》，完全符合应聘资格条件方可报名。
请下载并填写附件《成都高新区公办幼儿园编外聘用人员报名表》，提供本人居民身份证、学历证、一周内的学信网学籍在线验证报告(电子版)、无罪记录证明(天府通办)并在中填写相关信息。
应聘者认真阅读公告及《岗位情况表》等信息，了解招聘相关事宜。根据自身情况和职位要求的资格条件，选择相应岗位，在附件下载并填写报名表，将身份证、毕业证、一周内学信网学籍在线验证报告、报考岗位对应资格证、无罪记录证明(天府通办)、所获荣誉及其他相关证明材料扫描成一份PDF发送至邮箱，每位报考人员信息以第一封投递邮件为准，多投无效，请报考人员投递邮件前仔细核对邮件内容，邮件以“报考岗位+姓名+联系电话”命名并在中填写相关信息。
小学信息技术1位，要求：本科及以上，信息技术类、计算机类，教育技术专业类。
3. 年龄在35岁以下、具有全日制本科及本科以上学历、普通话二级甲等以上、持有相应的教师资格证书、熟练运用WPS办公软件。
1.学校自聘教师在三个月试用期满后，享受学校自聘教师待遇，并按国家相关规定购买五险。
1.凡有意向者请将本人身份证、学历证书、教师资格证书、普通话证书、计算机证书等相关的教师岗位从业资格证件的电子版件（扫描件、照片均可）连同个人简历，打包发送到信息技术: 徐老师。
(二)具有良好的职业道德与严谨的工作态度，具有高度的责任心，遵守纪律，廉洁从业，保守秘密，维护荣誉和利益。
(三)身体健康，语言表达清晰，具有良好的心理素质和正常履行职责的身体素质。
应聘人员登录成都市新都区人民官方网站(，根据公布的招聘信息选择应聘岗位，下载填写新都区人民岗位应聘表，以“姓名+岗位名称”命名岗位应聘表。同时，将本人有效身份证、毕业证、学位证、学信网查验报告、执业证书及资格证书的清晰扫描件制成一个PDF文档，文档命名为“姓名+证件”，将证件文档和岗位应聘表以附件形式提交至指定邮箱()(注：请不要压缩)，邮件主题命名为“姓名+应聘**岗位”，未按规定格式提交资料报名的人员视为无效报名。
试用期为一个月，试用期满考核合格，体检合格，签订劳动合同，按辅助岗位职工执行待遇。
(一)报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整，需携带本人简历一份现场报名，包含：本人基本情况、身份证、毕业证、各类荣誉证书复印件。
(二)报名地点：成都市郫都区人民人力资源部(成都市郫都区德源北路二段666号，行政后勤楼三楼)
